خبير تخطيط شبكة الوصول الراديوي

المسمى الوظيفي: خبير تخطيط شبكة الوصول الراديوي القطاع: التقنية القسم: التكنولوجيا الإدارة: تخطيط ونشر التكنولوجيا القسم الفرعي: التخطيط الراديوي والتحول التقارير إلى: مدير التخطيط الراديوي والتحول

الغرض الرئيسي من الوظيفة: الهدف الرئيسي هو إنشاء عملية تخطيط لشبكة الوصول الراديوي، وضمان حلول الخدمة الشاملة، وتطبيق الوسائل والمنهجيات لتحقيق كفاءة وجودة التكنولوجيا مع مراعاة المتطلبات المستقبلية ورضا العملاء والتكلفة الفعالة.

المهام والمسؤوليات:

تطوير وإدارة استراتيجيات الشبكة الراديوية وتطوير البنية التحتية بما يتماشى مع احتياجات وأهداف سوداتل في مجال النطاق العريض المتنقل.

مراجعة تطوير وإدارة تصميم الشبكة الراديوية لتلبية مؤشرات الأداء الرئيسية للشبكة والأهداف التجارية.

تطوير وإدارة حلول الوصول الراديوي لسوداتل، وضمان تلبية احتياجات التغطية الجديدة بفعالية.

إجراء عمليات تخطيط شاملة، بما في ذلك جمع المتطلبات، طلب المعلومات (RFI)، طلب العروض (RFP)، تقييم العروض، التفاوض، التعاقد، التسليم إلى مكتب إدارة المشاريع (PMO)، وتتبع التسليم لجميع المجالات المسؤولة.

إنشاء خطط تكنولوجيا سنوية للوصول الراديوي لسوداتل، وضمان التوافق مع الأهداف التجارية والاستراتيجية.

تطوير خطط رئيسية لتكنولوجيا الوصول الراديوي، تتضمن خرائط الطريق التكنولوجية، استراتيجيات الموردين، الاستثمارات المقدرة، برامج التسليم والمشاريع، ورؤية شاملة للوضع التجاري والشبكي قبل وبعد التنفيذ.

إعداد وتقديم الوثائق اللازمة للحصول على موافقات الحلول وفقًا لسياسات المنظمة.

ضمان أن التصاميم النهائية والحلول تلبي متطلبات الأداء والسعة والتشغيلية والمتطلبات الأخرى المحددة مسبقًا.

ضمان أن المنتجات النهائية للحلول تلبي الأهداف المحددة.

إجراء إدارة مهنية للموردين خلال عملية التخطيط لضمان سرية ممتلكات سوداتل.

دعم إعادة تخطيط الموارد الحالية أو المشاريع الجارية لضمان الاستخدام الأمثل.

الحفاظ على تتبع المخزون واستخدام الشبكة.

التنسيق مع الفرق والأقسام المختلفة لضمان تحقيق الخدمة بفعالية.

تقديم الدعم لفرق العمليات وضمان الخدمة في القضايا الحرجة.

مراقبة الابتكارات التكنولوجية، والحلول المتقدمة، والاتجاهات، وخرائط طريق منتجات الموردين لتعزيز دمج التقنيات الجديدة في شبكة سوداتل.

متابعة حالة مكونات الشبكة، بما في ذلك إصدارات البرامج والأجهزة، والميزات، وقضايا التراخيص (EOS، EOM، EOL، إلخ).

تطوير ميزانية النفقات الرأسمالية السنوية لشبكات الراديو.

الكفاءات السلوكية:

التواصل: مهارات تواصل قوية كتابية وشفوية للتعاون الفعال والتقارير.

التفكير التحليلي: القدرة على التخطيط الاستراتيجي وتنسيق الإجراءات مع الأهداف التجارية طويلة الأجل.

الاستباقية وأخذ المبادرة: يظهر استباقية قوية ويأخذ المبادرة في قيادة تكنولوجيا الوصول الشبكي.

التركيز على النتائج: يركز على تحقيق النتائج وتلبية الأهداف بكفاءة.

حل المشكلات: قدرات ممتازة في حل المشكلات ومهارات التفكير النقدي.

المرونة: قادر على التكيف مع الظروف المتغيرة والبقاء مرنًا في النهج.

الكفاءات الفنية:

تقنيات الوصول الراديوي: ملم بالاتجاهات والتطبيقات والابتكارات والجوانب الفنية لتقنيات الوصول الراديوي.

معرفة أنظمة الوصول الراديوي: فهم عميق لأنظمة الوصول الراديوي، والتقنيات، والابتكارات، والهياكل التشغيلية.

المعايير والمواصفات المتنقلة: معرفة شاملة بالمعايير والمواصفات والتطبيقات المتنقلة.

تقنيات النطاق العريض المتنقل: كفاءة في تقنيات النطاق العريض المتنقل، ونماذج النشر، ومتطلبات الخدمة.

أنظمة إدارة الشبكة: خبرة في أنظمة إدارة الراديو، NMS، DCN، التزامن، الطوبولوجيا الشبكية، والخصائص والخدمات الرئيسية.

أدوات التخطيط: الإلمام بـ Google Earth، تطبيقات GIS، وأدوات التخطيط المتنقلة (مثل Atoll).

المؤهلات المطلوبة:

التعليم: درجة البكالوريوس في هندسة الاتصالات، الكهربائية، أو الإلكترونية.

الخبرة: 5 سنوات من الخبرة في تخطيط شبكة الوصول الراديوي.

اللغات: الطلاقة في الإنجليزية/العربية (كتابة وتحدثًا).