Job Description
المسمى الوظيفي: مدير التأمين القسم: المكتب التنفيذي والإدارة الإدارة: الإدارة القسم الفرعي: الأسطول، الوقود والتأمين التقارير إلى: مدير الأسطول، الوقود والتأمين
الغرض الرئيسي من الوظيفة: الهدف الرئيسي من هذه الوظيفة هو إدارة وتحسين أنشطة التأمين الخاصة بالشركة. يتضمن ذلك تطوير سياسات تأمين مخصصة، والإشراف على معالجة المطالبات، وتنفيذ استراتيجيات تقليل المخاطر لحماية أصول الشركة وضمان الامتثال للمعايير واللوائح الصناعية. تتطلب هذه الوظيفة تعاونًا قويًا مع مزودي التأمين، والفرق القانونية، وأصحاب المصلحة الداخليين للتفاوض على شروط مواتية، وحل المطالبات بكفاءة، وتقليل الخسائر والمسؤوليات المحتملة.
المهام والمسؤوليات:
تنفيذ استراتيجيات وسياسات التأمين المصممة خصيصًا لصناعة الاتصالات.
بناء والحفاظ على علاقات قوية مع مزودي التأمين للتفاوض على شروط مواتية، وحدود التغطية، والأقساط.
مراقبة اتجاهات سوق التأمين باستمرار وتقديم التوصيات اللازمة لتعديل برامج التأمين.
الإشراف على معالجة وتسوية جميع مطالبات التأمين، بما في ذلك مطالبات الممتلكات والمسؤولية.
التحقيق في طلبات المطالبات وتقييمها لتحديد أهلية التغطية وضمان الحل في الوقت المناسب.
العمل بشكل وثيق مع الفرق القانونية وإدارة المخاطر للتعامل مع المطالبات والتقاضي بفعالية.
إجراء تقييمات شاملة للمخاطر وتطوير استراتيجيات لتقليل الخسائر والمسؤوليات المحتملة.
تنفيذ والحفاظ على برامج السلامة والوقاية من الخسائر التي تهدف إلى تقليل مطالبات التأمين والأقساط.
ضمان الامتثال لجميع ممارسات التأمين وإدارة المخاطر للمتطلبات التنظيمية والمعايير الصناعية.
الكفاءات السلوكية:
التواصل: فعال في نقل المعلومات بوضوح ودقة إلى أصحاب المصلحة، بما في ذلك مزودي التأمين والفرق الداخلية.
التفكير التحليلي: القدرة على تحليل بيانات التأمين وإدارة المخاطر المعقدة لاتخاذ قرارات مستنيرة.
الاهتمام بالتفاصيل: دقيق في مراجعة سياسات التأمين، والمطالبات، وتقييمات المخاطر لضمان الدقة والامتثال.
مهارات التفاوض: ماهر في التفاوض على شروط مواتية مع مزودي التأمين لصالح الشركة.
حل المشكلات: استباقي في تحديد المشكلات وتطوير الحلول لإدارة المطالبات وتقليل المخاطر.
المرونة: مرن في تعديل الاستراتيجيات والسياسات بناءً على تغيرات اتجاهات السوق والمتطلبات التنظيمية.
إدارة الفرق: قيادة وتوجيه وتطوير الفرق لإدارة برامج التأمين وإدارة المخاطر، وضمان تجهيز جميع أعضاء الفريق بالمعرفة والمهارات اللازمة لأداء أدوارهم بكفاءة، وتعزيز بيئة عمل تعاونية وعالية الأداء.
الكفاءات الفنية:
تطوير سياسات التأمين: خبرة في تنفيذ استراتيجيات التأمين المصممة لصناعة الاتصالات.
معالجة المطالبات: كفاءة في الإشراف على معالجة وتسوية مختلف مطالبات التأمين.
تقييم المخاطر: مهارة في إجراء تقييمات شاملة للمخاطر لتحديد الخسائر والمسؤوليات المحتملة.
تحليل سوق التأمين: القدرة على مراقبة وتحليل اتجاهات سوق التأمين لتقديم توصيات مستنيرة.
الامتثال التنظيمي: معرفة بضمان الامتثال للمعايير الصناعية والمتطلبات التنظيمية.
المعرفة القانونية: فهم الجوانب القانونية المتعلقة بمطالبات التأمين والتقاضي.
إدارة البيانات: كفاءة في إدارة وتحليل البيانات المتعلقة بالتأمين وإدارة المخاطر.
المؤهلات المطلوبة:
التعليم: درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال، التأمين، أو مجال ذي صلة.
الخبرة: 5 – 7 سنوات من الخبرة في إدارة التأمين، ويفضل في صناعة الاتصالات أو التكنولوجيا أو صناعة مشابهة.
اللغات: الطلاقة في الإنجليزية/العربية (كتابة وتحدثًا).

Overview
- Date of publication 2024-11-18
- City : Port Sudan
- Country : السودان
- Company : شركة سوداني للإتصالات
- Field of work :
الإدارة - Salary : 0 SDG
- Closing date : :2024-12-18
-
Share The job :